일하는 당신을 위한 필수 정보!
근로복지공단 서비스 총정리
근로복지공단 이용안내
일하는 사람의 든든한 사회안전망!
근로복지공단은 실업, 육아휴직, 산업재해 등 근로자의 생활 안정을 돕는 다양한 사회보험 서비스를 제공합니다. '고용·산재보험 토탈서비스' 홈페이지에서 대부분의 업무를 온라인으로 처리할 수 있습니다.
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근로복지공단 FAQ
1. 자발적 퇴사도 실업급여를 받을 수 있나요?
• 원칙적으로는 비자발적 퇴사자만 해당되지만, 질병, 직장 내 괴롭힘, 임금체불 등 정당한 사유가 인정될 경우 자발적 퇴사자도 실업급여를 받을 수 있습니다.
2. 산재 신청은 회사 동의가 꼭 필요한가요?
• 아니요, 산재보험은 근로자의 정당한 권리이므로 사업주의 동의나 확인 없이 근로자가 직접 공단에 신청할 수 있습니다.
3. 육아휴직 급여는 언제부터 신청할 수 있나요?
• 육아휴직을 시작한 날로부터 1개월이 지난 후부터 신청할 수 있으며, 육아휴직이 끝난 날로부터 12개월 이내에 신청해야 합니다.
